櫥柜企業文化建設 溫柔的隱形力量

    櫥柜企業要發展，在當下，除了本身的產品質量外，企業文化內涵也成為櫥柜企業的一大支柱。如何讓櫥柜企業在未來的市場競爭中有更好的表現，從文化發展的角度來看，主要有三個方面值得大家注意。

　　櫥柜文化應與消費者產生共鳴

　　品牌所訴求、傳播的櫥柜文化必須是能與當下消費者在物質或精神需求產生共鳴的內容。在目前消費者追求互動、參與、趣味和價值認同的網絡時代，品牌文化應該通過更加接地氣的、落地的方式增強對消費者的黏性。

　　中國櫥柜行業許多人把櫥柜文化僅僅當成脂粉膏藥一樣的使用，拼命用有的或杜撰的品牌歷史文化往自己的臉上貼金，似乎每貼上一張文化的脂粉膏藥就能就能讓自己獲得自信，就能忽悠消費者，就能增強自己的市場競爭力，可現實往往又讓他們陷入不知道如此做有沒有效果的困惑，陷入人云亦云的價值誤區。

　　我們櫥柜企業思考的往往是“我想有這樣的櫥柜文化”，“我要打造這樣的櫥柜文化”，而完全忽視消費者需要的是怎樣的櫥柜文化，許多櫥柜企業對于櫥柜文化的現實市場價值缺乏深入而系統的思考。

　　其實，不少櫥柜品牌津津樂道的“我家櫥柜文化”消費者并不認可或毫無興趣，文化要變為品牌的軟實力，其根基無容置疑地必須是與消費者建立內心產生真正的共鳴。

　　文化只是櫥柜企業實力體現的一部分

　　已經建立櫥柜文化的櫥柜企業有自豪的理由，但這并不意味著你就擁有了足夠的現實市場競爭優勢;市場競爭靠的還是綜合實力的較量，文化是櫥柜企業的實力體現之一，而不是全部。櫥柜企業仍需緊抓產品和服務兩大硬性指標，這樣才能真正做到“內外兼修”，才能在競爭激烈的櫥柜市場中站穩腳跟。

　　櫥柜文化也講求“古為今用”

　　在櫥柜企業的發展過程中我們必須貫徹“古為今用”的原則，其中“今用”是櫥柜企業未來工作的重點。如果我們只從發展的角度來思考櫥柜未來的發展，就很容易把我們帶入品牌歷史上過往輝煌的原因分析及特質發揚;即便我們在這方面分析得再科學再仔細，櫥柜類消費的環境卻無情地因時代的更迭發生巨大的變化。只有不斷創造能讓當下消費者動心的品牌內涵和消費方式，我們才能擺脫單向思維的誤區，更好地讓文化落地，真正挖掘和弘揚櫥柜品牌文化的價值。

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